উত্পাদনের কারণগুলি হ'ল সম্পদ যা পণ্য উৎপাদনে ব্যয় হয়। এর মধ্যে উপাদান (সম্পত্তি) এবং মানব সম্পদ আলাদা করা হয়।
উত্পাদনের সম্পত্তির কারণগুলির মধ্যে, কাঁচামাল এবং মূলধন পৃথক, মানব - শ্রম এবং উদ্যোক্তা ক্ষমতা। রিসোর্স বাধাগুলির কারণে এই সমস্ত কারণের বিনিময়যোগ্য। তারা বিভিন্ন সংমিশ্রণ এবং অনুপাত ব্যবহার করা যেতে পারে।
উত্পাদনের সমস্ত কারণ (অর্থনৈতিক সম্পদ) তাদের মালিকদের জন্য খাজনা (জমি থেকে), সুদের (মূলধন থেকে), মজুরি (শ্রম থেকে) এবং মুনাফা (উদ্যোক্তা থেকে) আকারে লাভ করে।
প্রাকৃতিক সম্পদ
প্রাকৃতিক সম্পদের মধ্যে জমি, খনিজ এবং জলের সংস্থান অন্তর্ভুক্ত। প্রকৃতি মানুষের ব্যবহারের জন্য এই সমস্ত সরবরাহ করেছে। প্রাকৃতিক সম্পদ হ'ল উৎপাদনের কাঁচামাল।
প্রাকৃতিক ফ্যাক্টর উত্পাদন প্রক্রিয়া এবং এতে শক্তি এবং কাঁচামাল প্রাকৃতিক উত্স ব্যবহার প্রকৃতির প্রভাব প্রতিফলিত করে। এই ফ্যাক্টরের গুরুত্ব সত্ত্বেও, এটি উত্পাদনের একটি প্যাসিভ উপাদান।
বিনিয়োগের সংস্থান
বিনিয়োগের সংস্থানগুলিকে মূলধনও বলা হয়। এর মধ্যে রয়েছে বিল্ডিং, স্ট্রাকচার এবং সরঞ্জামাদি। বিনিয়োগের সংস্থানগুলি কেবল উৎপাদনের কারণ নয়, এর উত্সও। সম্পদ (আর্থিক সংস্থান) যদি উত্পাদন ক্ষেত্রের দিকে পরিচালিত হয়, তবে এগুলিকে মূলধনী বিনিয়োগও বলা হয়।
মূলধন বিভিন্ন আকারে উপস্থাপন করা যেতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, স্থায়ী সম্পদের আকারে যা কার্যকারী মূলধন (কার্যকারী মূলধন) যুক্ত করতে পারে। আর্থিক মূলধন (সিকিওরিটি) হিসাবে, এটি উত্পাদন কারণগুলির সাথে সম্পর্কিত নয় অর্থনীতির আসল ক্ষেত্রের অন্তর্ভুক্ত নয়।
শ্রম সম্পদ
শ্রম সংস্থানগুলি উত্পাদন উপাদানগুলির একটি পৃথক বিভাগ যা মানুষের শারীরিক এবং মানসিক ক্ষমতা অন্তর্ভুক্ত। উত্পাদন প্রক্রিয়াতে শ্রমের উপাদানটি এতে নিযুক্ত শ্রমিকদের শ্রমের দ্বারা প্রতিনিধিত্ব করে। শ্রম যখন অন্য সংস্থানগুলির সাথে একত্রিত হয়, তখন উত্পাদন প্রক্রিয়া শুরু হয়।
উত্পাদন প্রক্রিয়াতে শ্রম সংস্থাগুলির গুরুত্ব তার কোর্স এবং চূড়ান্ত ফলাফল তাদের উপর নির্ভর করে যে কারণে is শ্রম ফ্যাক্টর শুধুমাত্র শ্রমের পরিমাণে নয়, শ্রমের গুণমান এবং দক্ষতায় উত্পাদন দক্ষতাও প্রভাবিত করে। সে কারণেই, শ্রম ফ্যাক্টর ছাড়াও, উত্পাদনশীলতার মতো মানদণ্ড বিশ্লেষণে ব্যবহৃত হয়।
উদ্যোক্তা প্রতিভা
উদ্যোক্তা দক্ষতা হ'ল ফ্যাক্টর যা সমস্ত উত্পাদন সংস্থানকে আবদ্ধ করে। এটি হ'ল দক্ষতার সাথে উত্পাদন প্রক্রিয়াটি সুসংহত করার, অনুকূল পরিচালনার সর্বোত্তম সিদ্ধান্ত গ্রহণের পাশাপাশি উত্পাদনে নতুনত্ব প্রবর্তন এবং আধুনিকীকরণের দক্ষতা।
