মূল্যায়ন হ'ল পেনশন প্রদানের আর্থিক মূল্যগুলির পুনর্নির্মাণ যা 2002 সালের পেনশন সংস্কার কার্যকর হওয়ার আগে নাগরিকরা জারি করেছিল। ২০১০ সালের 1 জানুয়ারি থেকে, 2002 এর আগে কাজের অভিজ্ঞতা সম্পন্ন প্রত্যেকের জন্য ভ্যালোরাইজেশনের মাধ্যমে পেনশন বাড়ানোর সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছিল। রাশিয়ান ফেডারেশনের পেনশন তহবিল মূল্যায়ন গণনার জন্য একটি নির্দিষ্ট পদ্ধতি প্রতিষ্ঠা করেছে।
এটা জরুরি
ক্যালকুলেটর
নির্দেশনা
ধাপ 1
অনুমিত অবসরকালীন পেনশন গণনা করুন। এটি করার জন্য, 2000-2001 বছরের কাজের জন্য আপনার গড় উপার্জন গণনা করুন, বাধ্যতামূলক পেনশন বীমা ব্যবস্থার তথ্য অনুসারে, যে কোনও টানা 60 মাসের কাজও বিবেচনায় নেওয়া হয়। একই সময়কালে দেশে গড় মজুরি দিয়ে এই মানটি ভাগ করুন।
ধাপ ২
জুলাই-সেপ্টেম্বর 2001-এর জন্য রাশিয়ান ফেডারেশনে গড় মজুরি অনুসারে ফলাফলের গুণকে গুণিত করুন, যা 1671 রুবেল, পাশাপাশি সিনিয়রটির সহগ দ্বারা, যা সমস্ত বীমাকৃত ব্যক্তিদের জন্য 0.55 এবং পুরো বছরের কাজের অভিজ্ঞতার জন্য 0.01 দ্বারা বৃদ্ধি পায়, তবে এটি 0.75 এর মান অতিক্রম করতে পারে না।
ধাপ 3
বার্ধক্য শ্রম পেনশন প্রদান করা হবে যেখানে প্রত্যাশিত সময় নির্ধারণ করুন। যারা 2002 এবং এর আগে অবসর নিয়েছিলেন তাদের জন্য এই মানটি 144 মাসের সমান। পরবর্তী বছরগুলির জন্য, প্রতি বছরের জন্য মানটি 6 টি দ্বারা বাড়ানো উচিত, তবে 192 মাসের বেশি নয়। এরপরে, 228 মাসে বার্ষিক 1 যোগ করুন।
পদক্ষেপ 4
1 জানুয়ারী, 2002 হিসাবে আপনার পেনশন মূলধন গণনা করুন। শ্রম পেনশনের গণিত আকার থেকে 450 বিয়োগ করুন, যা 2002-01-01 হিসাবে শ্রম পেনশনের মূল অংশ নির্ধারণ করে। পূর্ববর্তী অনুচ্ছেদে সংজ্ঞায়িত হিসাবে প্রাপ্ত বয়স্ক পেনশন প্রদান করা হবে এমন প্রত্যাশিত সময়ের দ্বারা ফলস্বরূপ মানটি ভাগ করুন।
পদক্ষেপ 5
আনুমানিক অবসর মূলধন সূচক। মূল্যায়ন গণনায় ব্যবহৃত সূচক সহগ ক্রমাগত পরিবর্তিত হয়, অতএব, প্রথমে নিজেকে এই বিষয়ে রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের রেজোলিউশনের সাথে পরিচিত করুন। সূচক ফ্যাক্টর দ্বারা অনুমানিত অবসর মূলধনকে গুণ করুন।
পদক্ষেপ 6
মূল্যায়ন পরিমাণ গণনা করুন। অনুমানিত পেনশন মূলধনে বৃদ্ধি নির্ধারণ করুন, যা 01.01.2002 এর পূর্বে পরিষেবার প্রতিটি দৈর্ঘ্যের জন্য 1% এবং ইউএসএসআর-এর পরিষেবার দৈর্ঘ্যের জন্য 10% হিসাবে সংজ্ঞায়িত হয়েছে। এই পরিমাণ দ্বারা আনুমানিক অবসরকালীন মূলধনকে গুণ করুন।
পদক্ষেপ 7
আনুমানিক পেনশন মূলধনটি এই মান থেকে বিয়োগ করুন এবং প্রত্যাশিত পেনশন সময়কাল দ্বারা ভাগ করুন। ফলস্বরূপ মান হ'ল মূল্যায়ন বা প্রতি মাসে পেনশনে বৃদ্ধি।
