উদ্যোগ এবং সংস্থাগুলিতে ট্রেড ইউনিয়নগুলি সম্মিলিত সংস্থা যা শ্রম এবং পেশাদার অধিকার এবং শ্রমিকদের স্বার্থ রক্ষা করে। ট্রেড ইউনিয়ন উভয় পক্ষের স্বাক্ষরিত সম্মিলিত চুক্তির ভিত্তিতে নিয়োগকর্তাদের সাথে যোগাযোগ করে। ট্রেড ইউনিয়নের কাজগুলির মধ্যে অন্যান্য বিষয়গুলির মধ্যে রয়েছে কাজের অবস্থার উন্নতি, মজুরি বাড়ানো এবং সামাজিক গ্যারান্টি অর্জন।
আপনার উদ্যোগে কেন ট্রেড ইউনিয়ন দরকার
একটি প্রাথমিক ট্রেড ইউনিয়ন সংগঠন একটি শিক্ষাপ্রতিষ্ঠান সহ যে কোনও স্বত্বের মালিকানা এন্টারপ্রাইজে তৈরি করা যেতে পারে। এর সদস্যদের সর্বনিম্ন সংখ্যা 3 জন। সামাজিক অংশীদারিত্ব ব্যবস্থার বিকাশ আঞ্চলিক বিধিবিধানের ভিত্তিতে রাশিয়ান ফেডারেশনের অনেকগুলি উপাদান সত্তায় পরিচালিত হয়। এন্টারপ্রাইজে পরিচালিত ট্রেড ইউনিয়নগুলির প্রাথমিক সংগঠনটি নিয়োগকর্তার জন্য এমন একটি সামাজিক অংশীদার এবং তারা একে অপরের সাথে সমাপিত সম্মিলিত চুক্তি স্থানীয় কর্তৃপক্ষ এবং স্ব-পক্ষের পক্ষ থেকে এই উদ্যোগ এবং এর নেতার প্রতি আনুগত্যের গ্যারান্টি হিসাবে কাজ করে ves সরকার। সুতরাং, এন্টারপ্রাইজে ট্রেড ইউনিয়ন সেলের ক্রিয়াকলাপ পরিচালনা এবং কর্মচারীদের পক্ষে উভয়ই উপকারী।
শ্রমিকদের প্রতিনিধি সংস্থার সাথে সম্মিলিত চুক্তির সমাপ্তি, যা ট্রেড ইউনিয়ন, নিয়োগকর্তার পক্ষে স্থিতিশীল কাজ, প্রতিযোগিতামূলক এবং উচ্চ মানের পণ্যগুলির মুক্তি নিশ্চিতকরণেরও একটি কারণ। ট্রেড ইউনিয়ন কর্মচারীদের অধিকার এবং স্বার্থ রক্ষা করে, তার সদস্যদের সামাজিক সমস্যাগুলি পরিচালনা ও বিবেচনার সাথে শ্রমের বিরোধের বিষয়গুলি সমাধান করে।
সদস্যপদ এবং ভর্তি ফি প্রদানের পরিমাণ, বিতরণ এবং ব্যয় করার পরিমাণ এবং পদ্ধতি এই বিষয়গুলি নিয়ন্ত্রণকারী প্রবিধান অনুসারে পরিচালিত হয়।
ট্রেড ইউনিয়নের আর্থিক দিক
এন্টারপ্রাইজে ট্রেড ইউনিয়নগুলির প্রাথমিক সংস্থার কার্যক্রম সনদ অনুসারে পরিচালিত হয়। এটি বা একটি পৃথক নথিতে ট্রেড ইউনিয়ন সংস্থার কার্যকর কার্যকর কাজটি নিশ্চিত করার জন্য প্রয়োজনীয় সামগ্রীর সংস্থান গঠনের বিধান রাখা উচিত।
সামাজিক বীমা তহবিল থেকে প্রদত্ত পরিমাণ থেকে সদস্যপদ ফি কর্তন করা হয় না, তারা বৈষয়িক সহায়তা, ক্রীড়া প্রতিযোগিতায় অংশ নেওয়ার জন্য নগদ পুরস্কার ইত্যাদির অধীন নয় etc.
সোভিয়েত ইউনিয়নে ট্রেড ইউনিয়নগুলি পরিচালনার দিন থেকেই, সদস্যপদ ফির আকার মজুরির 1% নির্ধারণ করা হয়েছে। ইউনিয়ন প্রাথমিক কোষগুলির অত্যধিক সংখ্যায়, ছাড়ের এই শতাংশ একই থাকে। কিছু ক্ষেত্রে, এটি অ-কর্মরত পেনশনার এবং শিক্ষার্থীদের জন্য, সেইসাথে পিতামাতার ছুটিতে থাকা মহিলাদের জন্য হ্রাস পেয়েছে। প্রবেশ ফিও রয়েছে। এই পরিমাণটি মোটা অঙ্কের মধ্যে কেটে নেওয়া হয় এবং নিয়ম হিসাবে, মাসিক সদস্যপদ ফি সমান, অর্থাত্। বেতন 1%। এর মধ্যে নিয়োগকর্তার দ্বারা নগদ এবং ধরণের উভয়ই অর্জিত সমস্ত পরিমাণ অন্তর্ভুক্ত রয়েছে, ক্ষতিপূরণ এবং প্রণোদনা প্রদান, অতিরিক্ত অর্থ প্রদান এবং ভাতা সহ।
